Cum să devii un cercetător juridic
Cercetătorii juridici ajută avocații în timpul procesului preventiv prin revizuirea, interpretarea și identificarea dreptului relevant și a precedentului cauzei pentru a răspunde unei întrebări specifice sau pentru a ajuta la rezolvarea unei probleme în litigiu. Pe lângă sarcinile de cercetare, cercetătorii legali, de asemenea, proiectează corespondența și anumite documente juridice, interacționează cu clienții și martorii și mențin anumite înregistrări. Formarea pentru a deveni un cercetător juridic este similară cu cea necesară pentru un paralegal.
Pași
Partea 1 din 3:
Dobândirea acreditărilor necesare1. Câștigă un grad asociat. Cea mai obișnuită cale de angajare ca cercetător juridic este de a obține o diplomă de asociații. Aceste programe de doi ani sunt disponibile prin colegii comunitare, universități și online. Căutați un program care este acreditat de Asociația Baroului American.
- Veți lua cursuri care vă pregătesc pentru o carieră legală de cercetare, cum ar fi formarea cu aplicații software legale, metodologia de cercetare juridică, scrierea juridică și terminologia și procedura de judecată.
- În timp ce câștigați gradul dvs., încercați să participați la un program de stagiu, în care puteți obține o experiență practică, practică prin lucrul într-un cadru legal (cum ar fi o firmă) pentru un timp scurt pentru a vă completa studiul dvs. academic. Acest lucru nu numai că vă va ajuta să vă îmbunătățiți abilitățile tehnice, dar, de asemenea, vă va face un candidat mai atractiv pentru potențialii angajatori.
2. Câștigă o diplomă de licență. Mulți angajatori - mai ales firme de avocatură sau departamente juridice guvernamentale - vor dori să aveți cel puțin o diplomă de licență de patru ani de a funcționa ca cercetător juridic în biroul lor. Unele școli oferă un grad de studii juridice care vă va pregăti pentru acest tip de muncă.
3. Obține o certificare paralegală. După ce obțineți o diplomă de asociații sau o diplomă de licență (mai ales dacă diploma de licență este într-un alt domeniu decât studiile juridice), acesta va fi util să obțineți certificarea dintr-o organizație profesională recunoscută, cum ar fi Asociația Națională a Asistenților Juridicali sau Alianța Americană de paralegali. Deși acest lucru nu este necesar pentru acest tip de angajare, acesta vă poate ajuta cu siguranță să vă distingă de alți solicitanți.
4. Câștigă un J.D. Acest grad de trei ani este obligat să devină avocat, iar unii angajatori (cum ar fi instanțele de stat sau federale) necesită acest grad pentru a fi angajat ca cercetător juridic. Acest grad vă va cunoaște cu abilități juridice mai aprofundate, cum ar fi analiza cazurilor, interpretarea statutară și conceptele mai largi care stau la baza legislației americane și a sistemului juridic american.
5. Câștigă o diplomă de masterat. Un alt grad de nivel superior pe care îl puteți câștiga pentru a vă face un candidat al cercetării juridice mai atractive este o diplomă de masterat în studii juridice. Acest tip de grad vă va permite să obțineți experiență specializată în una sau mai multe domenii ale legii, cum ar fi dreptul intelectual-proprietate sau drept corporativ, care vă poate organiza în afară de alți candidați cu educații mai generalizate.
Partea 2 din 3:
Dezvoltarea abilităților necesare 1. Dezvoltați-vă abilitățile de cercetare. După cum sugerează titlul postului, cea mai importantă abilitate pe care trebuie să o dezvoltați pentru a fi un cercetător juridic de succes este capacitatea dvs. de a efectua cercetări eficient și eficient. Vi se va cere să înțelegeți și să analizați diverse surse de drept (statut de stat și federal, ordonanțe locale, opiniile instanței etc.) și cunoașteți modul în care interacționează între ele (e.G., Această lege federală este supremă la dreptul de stat) pentru a răspunde la întrebările de cercetare care vă sunt atribuite.
- De asemenea, veți fi responsabili pentru efectuarea de interviuri și investigații ca parte a sarcinilor dvs. de cercetare.
- Cercetarea juridică este diferită de tastarea câtorva termeni sau o expresie în Google. Deoarece bazele de date legale de cercetare utilizate cel mai frecvent de firmele și departamentele legale (Westlaw și Lexisnexis) per Căutare, veți dori să știți cum să căutați eficient, luând ceva timp să vă gândiți la ceea ce aveți nevoie pentru a căuta, identificând termenii utile, și vizând căutarea dvs. cât mai strict posibil pentru a găsi informațiile de care aveți nevoie.
2. Dezvoltați-vă abilitățile de scriere. După ce vă desfășurați cercetarea, trebuie să îl puteți prezenta într-o manieră clară, organizată și concisă a persoanei care ți-a atribuit sarcina de cercetare. Dezvoltarea capacității dvs. de a scrie cu precizie și eficient pentru a transmite informații este cea de-a doua importanță numai pentru capacitatea dvs. de a efectua cercetări în primul rând.
3. Dezvoltați-vă atenția asupra detaliilor. Aceasta este o altă abilitate importantă pentru oricine din domeniul juridic. Va trebui să acordați atenție faptelor specifice despre precedentul caz, cum ar fi data, jurisdicția și dispoziția ulterioară a cazului. Va trebui să utilizați forme adesea complicate de citare pentru a indica unde ați găsit un anumit statut sau altă informație. Va trebui să fiți precis cu produsele scrise, asigurându-vă că faptele unui anumit caz sunt prezentate cu precizie într-o mișcare sau scurt.
4. Dezvoltați-vă abilitățile interpersonale. Probabil că veți lucra cu mulți oameni diferiți în cursul angajării dvs., cum ar fi avocații, clienții, martorii și personalul instanței. Va trebui să puteți menține relații bune cu oamenii din locul de muncă, repetați clienții și personalul instanței. De asemenea, va trebui să puteți face clienții să împărtășească informații personale, adesea sensibile cu dvs., astfel încât să vă puteți face treaba efectiv.
5. Dezvoltați abilitățile dvs. multi-tasking și organizaționale. Veți avea probabil multe cazuri diferite și sarcini de cercetare care vă sunt atribuite la un moment dat, adesea cu termenele limită rapide și adesea deplasate. Va trebui să puteți prioritiza anumite sarcini, să determinați cea mai bună ordine în care să vă completați munca și să vă mențineți toată munca (trecut, în curs și viitor) într-un mod în care puteți prezenta produsul muncii dvs. Se cere.
6. Dezvoltați-vă abilitățile de calculator. În această epocă digitală, mult (dacă nu toți) de munca dvs. se va face pe un computer. Va trebui să fiți familiarizați cu modul de utilizare a software-ului legal de cercetare (cum ar fi Westlaw sau Lexisnexis), cum să accesați statutele și opțiunile de judecată online, navigați sistemele comune de operare, cum să utilizați software-ul de procesare a cuvintelor și e-mail și cum să utilizeze organiza și să mențină documente juridice utilizând baze de date digitale. Prin urmare, veți dori să vă asigurați că sunteți bine versat în aceste sarcini pentru a vă face un candidat atractiv pentru angajatori.
Partea 3 din 3:
Găsirea unui loc de muncă ca cercetător juridic1. Proiectarea unui CV de calitate. Odată ce ați obținut educația / certificările necesare, sunteți gata să începeți să căutați munca ca cercetător juridic. Primul pas ar trebui să fie să vă asigurați că CV-ul dvs. este scris în așa fel încât să vă maximizeze șansele de angajare. Evidențiați orice diplome și certificări relevante pe care le țineți, atrageți atenția asupra oricăror stagiu sau ocuparea forței de muncă asociate și menționați abilitățile care vor fi de interes pentru un angajator juridic (și anume, a demonstrat abilități în domeniul cercetării, scrierii și relațiilor interpersonale).
2. Aflați cine angajează cercetători legali. Cercetătorii juridici sunt necesari pe întreaga piață juridică și pot fi angajați de oricine conducerea legală. De exemplu, multe agenții guvernamentale, firme de avocatură, birouri de congres sau legislative, corporații și chiar independenți au nevoie de serviciile unui cercetător juridic calificat. Cel mai adesea veți fi utilizați pentru a ajuta avocații cu cazurile pe care le au. Acest lucru va include deseori efectuarea de cercetări juridice în legile legale, reglementare și judiciare, astfel încât avocatul poate face argumente juridice pe baza a ceea ce găsiți.
3. Utilizați serviciul de plasament al școlii. Odată ce ați reluat reluarea dvs., un loc minunat pentru a începe să căutați un loc de muncă în calitate de cercetător juridic este de a atrage ajutorul școlii în găsirea unui loc de muncă. Vizitați Centrul de carieră al școlii și întâlniți cu un consilier de carieră. Spune-i sau ei ce fel de slujbă pe care o cauți și ar trebui să vă poată îndrepta în direcția cea bună.
4. Aplicați la o gamă largă de poziții. Când solicitați angajarea în calitate de cercetător juridic, ar trebui să faceți tot posibilul pentru a aplica la o varietate de poziții și angajatori.Majoritatea asistenților juridici lucrează pentru firmele de avocatură, departamentele juridice corporative sau agențiile guvernamentale. Prin turnarea unei rețele largi, este mai probabil să găsiți un angajator care apreciază și poate face uz de abilitățile, educația și experiența dvs.
5. Conduce interviuri informaționale. Interviurile informaționale sunt conversații informale cu oamenii din domeniul dvs. de lucru. În timp ce nu sunt interviuri de angajare, ar trebui să le tratați ca și cum ar putea duce la un loc de muncă. Ca cercetător juridic, puteți căuta paralegali, specialiști în cercetare și avocați pentru a vorbi pentru a continua căutarea în carieră. Pentru a efectua un interviu informațional de succes:
sfaturi
Dacă aveți deja experiență / educație într-un domeniu, cum ar fi asistența medicală, administrația de sănătate, justiția penală sau pregătirea fiscală, unii angajatori vă pot angaja ca cercetător juridic fără formare sau certificare suplimentară.
Un cercetător juridic poate lucra ca un freelancer, fie pentru o firmă, fie pe bază de contract.
Avertizări
Un cercetător juridic nu poate da consultanță juridică, să stabilească taxe legale sau să prezinte un caz ca avocat în instanță.
Partajați pe rețeaua socială: